各位代表、同志们：
经过“双代会”工作组的认真筹备和全体与会代表的共同努力，我校第六届“双代会”已经顺利完成各项议程。在此，我代表学校党委、代表海阳校长向大会的圆满成功、向新选举产生的“双代会”执委会表示热烈祝贺！向不负重托、履职尽责的第五届“双代会”执委会、特别是常钟主席表示充分肯定和特别的感谢！向积极献计献策并作出重要贡献的各位代表、向大会筹备期间通力合作、辛勤付出的全体工作人员表示衷心感谢！向为学校建设发展尽心竭力、勤奋耕耘的全校教职员工表示崇高敬意！
本次大会政治站位高、会议氛围浓、组织工作好、取得效果实，是一次民主、团结、务实、奋进的大会。与会代表积极建言献策，审议了校长代表学校所作的工作报告，审议并批准了王占良同志代表第五届“双代会”执委会所作的工作报告、工会的财务工作报告和经费审查委员会工作报告，顺利完成了大会确定的各项任务。会议期间，学校领导班子成员全程参与，认真听取了各代表组讨论情况的汇报。代表们集思广益、畅所欲言、讨论充分，体现了心系学校、关注发展、关切民生的责任担当，也让我们感受到了各位代表对加快学校高质量发展的热切期望。从各代表组汇报的情况看，大家一致认为，学校工作报告以及其他几个报告总结成绩实事求是，分析形势客观深刻，谋划未来鼓舞人心，既回应了“教育强国、东师何为”的重大命题，也代表了广大师生员工的共同意愿，达到了统一意志、增进团结、鼓舞斗志的目的。大会收到了一批很好的提案、意见和建议，涉及学校长远发展和师生关心的实际问题，蕴藏着大家的智慧和愿望，对学校事业发展意义重大。会后，学校将认真研究分析这些提案和建议，并在规定时间内依法依规办理。大会选举产生了新一届“双代会”执委会和工会经费审查委员会，体现了代表的意愿，实现了选举的预定结果。可以说，本次大会统一了思想，凝聚了共识，彰显了民主，谋划了发展，坚定了信心，必将对实现学校高质量发展起到巨大的推动作用。
下面，我代表学校党委再谈三点意见：
一、把讲政治作为第一要求，始终坚持党的全面领导
全面建设社会主义国家、全面推进中华民族伟大复兴，关键在党。习近平总书记在二十大报告提出以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴，需要牢牢把握的第一个重大原则就是“坚持和加强党的全面领导”。具体到学校发展建设上，就是要以“双代会”为契机，把党的领导落实到事业发展的全过程、各方面。
1.坚持社会主义办学方向。习近平总书记强调，我们要建设的教育强国，是中国特色社会主义教育强国，必须以坚持党对教育事业的全面领导为根本保证。作为中国共产党在东北地区创办的第一所综合性大学，要始终牢记“与党和国家同呼吸共命运”的政治追求，始终坚持传承红色基因，以立德树人为根本任务，以为党育人、为国育才为根本目标，以服务中华民族伟大复兴为重要使命，坚定扎根中国大地办大学的自觉与自信，确保社会主义办学方向不偏不倚。
2.坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。主题教育开展到今天已两个月的时间，全校各基层党组织紧密围绕主题主线，有计划有步骤地推进各项工作，开展了一系列富有特色和成效的学习实践。我校作为典型代表在教育部非中管直属高校主题教育交流座谈会上交流发言，在教育系统取得了良好的反响。下一步，全校要紧紧抓住主题教育的黄金期，在走深走实上下功夫，推动党的创新理论走进教职工心里，筑牢共同奋斗的思想基础。要全面把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系，深刻品味蕴含其中的道理、哲理、学理、情理，知其言更知其意，知其然更知其所以然。要围绕习近平总书记关于教育的重要论述、特别是“九个坚持”的要求，考察高校的重要讲话，以及5·29重要讲话精神，明方向、找差距、改不足，以学促干、以学促行。要创新形式加强教职工思想政治教育，不断增强履职尽责能力，提高服务教职工本领，更大范围凝聚共识，推动学校事业可持续发展。
3.坚持勇担教育强国的使命责任。习近平总书记强调，建设教育强国，是以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的基础工程；基点在基础教育，龙头是高等教育。作为基础教育和高等教育的交汇点，我们要认真思考“强国建设、教育何为，教育强国、东师何为”的重大命题，要特别研究东师应该做什么，应该贡献什么。一方面要扛好为基础教育服务的大旗，解决基点的问题。要把人的全面发展、培养社会主义建设者和接班人以及国家建设的大目标结合起来，共育两代师表，大力培养拥有“四个自信”的卓越教师。另一方面，要找准国家战略需求，解决龙头的问题。要把握国家战略目标和战略利益的真实需求，把加快推进“双一流”建设作为重中之重，大力加强基础学科、新兴学科、交叉学科建设，开展科研创新，不断提升原始创新能力，在服务国家需求中彰显使命担当。
二、把促发展作为第一要务，加快推动学校治理体系与治理能力现代化
发展是党执政兴国的第一要务。习近平总书记强调，要坚持把高质量发展作为各级各类教育的生命线。前天，在双代会开幕式上，海阳校长就上届双代会以来的工作做了全面的回顾，可以说，成绩是值得振奋的，但我们同时也真切地感受到，学校建设已经到了高质量发展的新阶段，到了“必须向改革要动力、用改革增活力，要在治理体系和治理能力上作出改变”的新时期。我们没有退路，也没有选择，必须一往无前，必须破除一切制约学校高质量发展的思想观念束缚和体制机制弊端，在这方面我们不能犹豫，否则我们无法发展。我们决不能被陈旧的一些习惯、一些做法、一些观念束缚手脚。下一步，我们要用好这次大会的成果，聚焦治理体系和治理能力现代化水平的提升，统筹推进组织机构、管理体制、保障机制改革，充分发挥各位代表的作用，发挥民主监督效能，不断开创事业发展的新局面。
1.从净化政治生态和学术生态入手。今天参会的各位同志是从全体教职工中选举出来的，既代表教职工行使民主权利，也代表着各学院、各单位教学科研能力及业务水平，是教职工中的“关键少数”，也是打造优良的政治生态、学术生态的关键力量。要进一步提高发现问题解决问题的能力。大至学校的发展，小至一个团队、一个人的成长，都在不断发现解决问题中实现。有问题不可怕，怕的是发现不了问题、不敢面对问题。要坚持问题导向，把问题作为治理的路径和方法，瞄着问题去，迎着问题走，有什么问题就正视什么问题，避免小问题演化成大麻烦，要在解决问题的过程中推动事业高质量发展。要进一步提高调查研究的能力。习近平总书记讲“调查研究是谋事之基、成事之道”。没有调查，就没有发言权，更没有决策权。科学的治理不能靠拍脑子，只有加强调查研究，掌握实际情况，运用科学的方法，集体的智慧，才能做出正确的决策判断，不断驾驭复杂局面、处理复杂问题。要进一步提高攻坚克难的能力。学校要发展，没有时间可等，没有捷径可走，需要逢山开路、遇水架桥的先锋，需要闯关夺隘、攻城拔寨的闯将。我们的代表要成为“先锋”和“闯将”，要在攻坚克难、守土尽责上作出表率，营造事不避难、团结奋斗的氛围，在教职工群体中产生正向影响，不断激励大家砥砺奋进、勇毅前行。
2.要在发挥民主监督作用上发力。教职工通过“双代会”参与学校民主监督，是大学实现民主管理的基本形式之一。“双代会”具有强大的政治优势、组织优势和群众优势，一定要把这种优势利用起来，健全各项制度安排，并以此为保障推进实施民主监督。需要强调的是，“双代会”民主监督属于群众监督，在体现师生意志、反映师生愿望、维护师生利益上具有“柔性”优势。但柔性监督不是群众个人自发、随意、无序的监督，而是自觉的、有组织的、制度化的监督。下一步，我们将把落实民主监督作为一项重要工作内容，高水平做好对学校班子及各职能部门的民主评议，对教师普遍关切的问题开展专项调研，健全民主监督的运行机制。对于学校的重大决策，特别是涉及教职工重要利益的政策、措施、方案，进一步细化完善知情环节、健全沟通环节、落实反馈环节设计，全程置于教职工的监督之下，让学校的发展真正惠及广大师生。
3.凝聚最广大教职员工的智慧和力量。当前，学校的各项事业、改革发展正处于矛盾突发和利益格局调整的关键时期，我们比任何时候都更需要凝聚全体东师人的智慧和力量。学校这些年的发展给我们的重要启示就是，大学的治理与发展不能各自为战、单打独斗，要认真分析整体与部分、全局与局部的关系，做到全校一盘棋。比如落实“十四五”规划不能只盯着本单位的分解任务，要从“十四五”规划整体布局理解本单位工作所处的方位，围绕学校总体发展全局谋划和推动工作。再比如，学术研究要结合学校的定位和特色，坚持“四个面向”，致力于有组织科研，要在建设大平台、培育大项目上取得关键性、突破性成果。我们学校地处东北，人力财力都十分有限，所有教职工必须拧成一股绳，把力量汇聚在“刀刃”上，才能破除藩篱、加快发展。要立足学校总体发展目标，积极搭建平台、提供舞台，充分激发广大教职工主人翁精神，使每位教职工都有机会充分施展才华、发挥潜能，共同推动学校事业再上新台阶。
三、以惠民生作为第一追求，不断提升全校教职工的获得感、幸福感
学校事业发展离不开每一名东师人“出智出力”“出色出彩”，“双代会”作为学校治理体系的重要组成部分，要坚持走群众路线，在汇聚民心、反映民意、改善民生上持续发力。
1.要强化服务意识，成为教职工的娘家人、贴心人、知心人。工会、教代会想要赢得教职工的信任和支持，就要做好维护群众切身利益的工作。现在时代变化了，但从群众中来、到群众中去的工作方法不能变。要继续坚持以教职工为中心的工作导向，把群众观念牢牢根植于心，全心全意为广大教职工服务。要做好教职工的娘家人，扎实开展普惠性、常态性服务，加大力度落实各项福利待遇，不断拓宽服务的覆盖面和影响力，将组织的温暖传递到学校工作的每一处。要做好教职工的贴心人，将关怀慰问常态化，坚持在重大节庆日走访慰问教职工代表，将纾困解难精准化，帮助困难教职工解决实际问题，把党和组织的关心、关爱、关怀送到教工身边。要做好教职工的知心人，要深入基层扎实开展调查研究，积极倾听和反映教职工的意愿呼声，了解教职工所思所想所忧所盼，悉心为教职工办实事、做好事，维护教职工的合法权益，不断增强全校教师的幸福感、获得感。
2.要提高服务能力，成为教职工的信息员、联络员、宣传员。党的二十大报告指出，要深化工会、共青团、妇联等群团组织改革和建设，有效发挥桥梁纽带作用。双代会代表按照10%的比例选举产生，是全校3047名教职工利益和意志的代表，肩负着所在单位教职工的信任，要努力成为党委信任、师生信赖的“桥梁纽带”。要做好反映民意的信息员，坚持眼睛向下、面向基层，密切联系群众，广泛收集教职工对学校事业发展的建议、批评和意见，让每位教职工都成为学校发展的参与者、见证者、推动者。要做好上传下达的联络员，进一步畅通“党委－基层”的民主渠道，做好“传声筒”，及时向学校反映教职工的意见和呼声，同时也将学校党委的决策部署，尤其是有关教职工切身利益的举措，原汁原味地传递给教职工。要做好解读阐释的宣传员，带头贯彻落实学校党委的决策部署，主动宣传阐释，动员全校教职工自觉把思想和行动统一到学校部署上来，汇聚建设世界一流师范大学的强大力量。
3.要挖掘服务潜力,成为“双代会”的创新者、创造者、实践者。加强和改进学校“双代会”工作，在于不断深化改革创新。要通过建机制让工作有法可依，聚焦学校改革发展的新要求、“双代会”工作的新任务和教职工的新需求，建立健全科学高效解决民生问题的制度机制，不断推进规范化建设，让各项工作有法可依、有章可循。要通过强功能让工作造福于民，进一步提高站位，从学校工作全局出发把握工作定位、确定工作思路，从民主政治建设出发制定工作安排，以民生工程、提案工作、代表巡视等为抓手，集中民智、问策于民、造福于民。要通过增实效让工作创新发展，要在继承优良传统的基础上，创新工作方式方法，针对教职工不同的需求，开展多样化的文体活动，打造健康文明、昂扬向上、全员参与的校园文化，不断营造齐心合力、共谋发展的良好氛围。
各位代表、同志们，东师是全体东师人的东师，东师的高质量发展离不开广大教职员工的勠力同心、接续奋斗，离不开“双代会”职责和作用的充分发挥。希望全校师生员工团结一心、砥砺奋进，在建设世界一流师范大学的道路上不懈奋斗，为加快建设教育强国作出新的更大贡献！